Call of Duty Warzone: Raven Software anuncia el final de la huelga, explicaciones

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El estudio encargado de monitorear Call of Duty: Warzone, que pronto pertenecerá a Microsoft si el procedimiento de recompra sale bien, atravesó recientemente un período muy complicado, marcado por una larga huelga.

Un movimiento a largo plazo que encaja en un contexto más amplio

El pasado mes de diciembre, el Washington Post publicó un artículo en el que supimos que Activision-Blizzard-King iba despedir a 12 miembros del equipo de control de calidad de Raven Software. Una elección que formaba parte de un operación de reestructuración según Activision, pero que no se transmite en absoluto a los trabajadores. En efecto, indicaron que el editor supuestamente hizo falsas promesas contrataciones y aumentos salariales, y que estos despidos simplemente no fueron no justificado.

Tras este anuncio, el 6 de diciembre de 60 empleados de preguntas y respuestas de Raven Software se declaran en huelgaapoyado por ABK Workers Alliance, un grupo interno que ha estado trabajando durante varios meses para crear un sindicatoque sigue siendo bastante complicado al otro lado del Atlántico.

Raven Software pone fin a la huelga en espera del reconocimiento sindical

Más de seis semanas después del inicio del movimiento, terminó. ABK Workers Alliance anuncia que el fin del movimiento es debido a que se encuentra en trámite la solicitud de reconocimiento del sindicato a la dirección. Según Polígono, El 78% de los empleados del departamento de preguntas y respuestas de Raven Software habría votado a favor de esta sindicalización. Como suele ser el caso cuando se lanza una huelga, se ha creado un kitty en GoFundMe para compensar la pérdida de ingresos. ABK Workers anuncia así como lo que queda de los $370.000 recaudados y no utilizados se iba a apartar para eventos futuros si es necesario.

Activision-Blizzard-King, que tenía comentó sobre el anuncio de la solicitud de crear un sindicato declarando «Si bien creemos que una relación directa entre la empresa y los miembros de su equipo brinda las mejores oportunidades laborales, respetamos profundamente los derechos de todos los empleados según la ley a tomar sus propias decisiones sobre si unirse o no a un sindicato».también tienen anunció nuevas medidas en respuesta a las demandas. En el futuro, los probadores de control de calidad serán en contacto directo con los equipos de desarrollo :

Este es el siguiente paso en un proceso que ha sido cuidadosamente investigado y preparado durante algún tiempo, y esta estructura pone a Raven en línea con las mejores prácticas de los otros grandes estudios de Activision. Este también es un paso importante en nuestro plan más amplio para integrar aún más el control de calidad en el proceso de desarrollo, dijo un portavoz de Activision-Blizzard-King.

Queda por ver si la solicitud tendrá éxito y cómo gestionará Microsoft la posible presencia de un sindicato en sus filas.

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• Fuentes: ABK Workers Alliance, ActuGaming,
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